- Vi må sikre at omstillingen vi nå gjør av arbeidslivet blir rettferdig, og at den skjer på arbeidstakernes premisser. Derfor stiller YS helt konkrete krav til den regjeringen som skal styre landet de fire neste årene, sier YS-leder Erik Kollerud.
YS fraråder øvre aldersgrense i arbeidslivet
- YS ønsker ingen øvre aldersgrense i arbeidslivet. Å legge vekt på alder fremfor kvalifikasjoner er diskriminerende, sier YS-leder Jorunn Berland.
- Eldre arbeidstakere har tilegnet seg viktig kompetanse gjennom et langt arbeidsliv. Derfor bør de oppfattes som en ressurs og ikke en byrde, sier Berland.
- Dersom det ikke er mulig å fjerne dagens aldersgrense på 70 år, anbefaler YS å heve denne til 75 år. Det samsvarer med grensen for opptjening i folketrygden, påpeker YS-lederen.
Det er ikke første gang diskusjonen kommer opp om å fastsette en øvre aldersgrense. YS har engasjert seg i problemstillingen i mange år.
- Vårt prinsipielle standpunkt er at man skal kunne stå i jobb så lenge man ønsker. Forutsetningen er at den ansatte er i stand til å utføre arbeidet på en tilfredsstillende måte, påpeker Berland.
Medlem
YS på Arendalsuka: Politikerdebatt om funn i Arbeidslivsbarometeret
Hvordan utviklet arbeidslivet seg under koronapandemien? Og hva mener politikerne kunne vært gjort annerledes, hvis de kunne skru klokka tilbake?
